Diplomado en Responsabilidad Social Empresarial

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Código : DIP-033

Modalidad : Virtual

Título Otorgado: Diplomado en Responsabilidad Social Empresarial
Duración : 160 horas Acreditadas y 5 Semanas

Valor Total : $ 960.000 US $ 480
Medios de Pago : Consignación Bancaria, Tarjeta de Credito/Debito Online, Western Union.

Matricularse : http://procesomatricula.unicolombia.edu.co

Diplomado en Responsabilidad Social Empresarial ( RSE )

[ Plan de Estudios ][ Metodología ][ Enlaces de Interés ]

La responsabilidad social corporativa (RSC), también llamada responsabilidad social empresarial (RSE), puede definirse como la contribución activa y voluntaria al mejoramiento social, económico y ambiental por parte de las empresas, generalmente con el objetivo de mejorar su situación competitiva y valorativa y su valor añadido. El sistema de evaluación de desempeño conjunto de la organización en estas áreas es conocido como el triple resultado.

La responsabilidad social corporativa va más allá del cumplimiento de las leyes y las normas, dando por supuesto su respeto y su estricto cumplimiento. En este sentido, la legislación laboral y las normativas relacionadas con el medio ambiente son el punto de partida con la responsabilidad ambiental. El cumplimiento de estas normativas básicas no se corresponde con la Responsabilidad Social, sino con las obligaciones que cualquier empresa debe cumplir simplemente por el hecho de realizar su actividad. Sería difícilmente comprensible que una empresa alegara actividades de RSE si no ha cumplido o no cumple con la legislación de referencia para su actividad.

Bajo este concepto de administración y de management se engloban un conjunto de prácticas, estrategias y sistemas de gestión empresariales que persiguen un nuevo equilibrio entre las dimensiones económica, social y ambiental. Los antecedentes de la RSE se remontan al siglo XIX en el marco del Cooperativismo y el Asociacionismo que buscaban conciliar eficacia empresarial con principios sociales de democracia, autoayuda, apoyo a la comunidad y justicia distributiva. Sus máximos exponentes en la actualidad son las empresas de Economía social, por definición Empresas Socialmente Responsables. (Tomas, 2003, red).

Dirigido a: Especialmente dirigido a personas que se desempeñen en empresas, instituciones y fundaciones con un estilo de gestión operacional orientada a la construcción de una sociedad responsable y un entorno competitivo más transparente.

Objetivo : El objetivo principal es profundizar en el concepto y dimensiones de la RSE, dando a conocer las herramientas de gestión imprescindibles para la puesta en marcha de una estrategia de RSE y comprender la necesidad de enfocar la estrategia general de la organización hacia los criterios de la RSE, para aumentar su competitividad.

Perfil del Egresado : Los participantes quedarán capacitados para tomar decisiones estratégicas en el ámbito de los negocios a la luz de la Responsabilidad Social Empresarial, de modo que puedan hacer frente a las demandas de los diversos sectores de la comunidad nacional e internacional.

Plan de Estudios

MODULO 1. La RSE y la Empresa

CLASE 1. Introducción a la RSE

CLASE 2. Gestión del cambio

CLASE 3. Sistemas de gestión RSE. Normas de Certificación

CLASE 4. Guía ISO 26000

CLASE 5. Integración de sistemas

MÓDULO 2. Aspectos de la gestión interna de la RSE

CLASE 1. Responsabilidad social empresarial interna

CLASE 2. Liderazgo y gestión de equipos

CLASE 3. Integración, diversidad e igualdad laboral

CLASE 4. Prevención de riesgos laborales

CLASE 5. Conciliación de la vida laboral y personal

CLASE 6. Gestión ambiental

MÓDULO 3. Aspectos de la gestión externa de la RSE

CLASE 1. Comunicación externa

CLASE 2. Gestión de Propiedad Industrial

CLASE 3. Acción social

CLASE 4. Competitividad y derechos conexos

CLASE 5. Inversión socialmente responsable (ISR)

MÓDULO 4. RSE a Nivel Nacional e Internacional

CLASE 1. RSE en el ámbito de los Derechos Humanos.

CLASE 2. RSE en el ámbito de los Derechos Civiles.

CLASE 3. RSE en el ámbito de la Igualdad efectiva entre hombres y mujeres.

CLASE 4. RSE en el ámbito de la Protección de Datos.

MÓDULO 5. Modelo de implementación

CLASE 1. Herramientas de autodiagnóstico

CLASE 2. Evaluación y análisis

CLASE 3. Plan de acción e indicadores
CLASE 4. Construcción de indicadores para la empresa

CLASE 5. Desarrollo de Programas RSE

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Metodología

El estudio es asincrónico lo cual significa que no tendrá que asistir a ningún sitio para recibir sus clases, cada estudiante aprende a su propio paso con soporte y control de un instructor capacitado.

A los Estudiantes se les asigna un usuario y contraseña una vez han desarrollado todas las formalidades para su ingreso como estudiante regular a Unicolombia®, con esta información podrán acceder a su respectiva Aula Virtual y desarrollar inicialmente el Modulo de Inducción, logrando conocer y practicar con las herramientas dispuestas para su aprendizaje.

En la Modalidad Virtual los Estudiantes son dueños totalmente de su tiempo y responsables de sus actividades académicas, el grupo de Docentes son su soporte y guía para el desarrollo exitoso del programa Académico.

Las clases tiene varios formatos como son Pdf , Word, PowerPoint, flash o videos. Los estudiantes disponen de vínculos en sus aulas virtuales y poder bajar e instalar en su Computadora los programas necesarios para cada tipo de archivo.

Las Bibliotecas virtuales son herramientas con las que dispone el Estudiante de Unicolombia para poder realizar profundización sobre cualquiera de los temas que se están desarrollando en clase o para resolver posibles dudas al respecto.

El estudio es personalizado, esto significa que en su Aula Virtual pueden estar hasta 100 estudiantes más pero el sistema solo le permite interactuar con el Cuerpo de Docentes garantizándole a nuestros Estudiantes atención total en el proceso Académico.

La Educación Virtual no es diferente a cualquier otro proceso Educativo en donde éxito o fracaso están al mismo nivel, depende sencillamente que el Estudiante seleccione el sendero correcto, el éxito depende de que manera logre alinear su estilo de estudio, sus hábitos y su personalidad con la oferta educativa a la que pretende acceder. Se requiere dedicación, organización, persistencia, automotivación, algunas habilidades tecnológicas, comunicación escrita, Compromiso y mucho trabajo entre otros.

Contrario a la educación presencial donde el estudiante puede llegar a pasar desapercibido teniendo muchas veces que asumir sus dificultades, el estudiante virtual se hace escuchar en caso de tener cuestionamientos ya que tiene a su disposición diversas herramientas en el Aula Virtual que permiten una educación no solo colaborativa sino individual o personalizada al momento de hacer una pregunta. El aprendizaje virtual depende mucho de la lectura, el análisis independiente y colaborativo que los estudiantes puedan desarrollar sin importar que tan denso sea el material a desarrollar, así como la buena expresión escrita.

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Enlaces de Interés

ÉTICA Y VALORES HUMANOS : Colombia Aprende www.colombiaaprende.edu.co/html/.../articles-83425_archivo.pdf

El Pacto Mundial : El Pacto Mundial es una iniciativa voluntaria, en la cuál las empresas se comprometen a alinear sus estrategias y operaciones con diez principios universalmente aceptados en cuatro áreas temáticas: derechos humanos, estándares laborales, medio ambiente y anti-corrupción. http://www.unglobalcompact.org/Languages/spanish/

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Bibliografía : wikipedia, Unicolombia